Mitarbeitende stärken, Teams entwickeln Orientierung geben, schwierige Gespräche lösungsorientiert führen sowie Motivation und Bindung im Team nachhaltig stärken gehören zu den zentralen Aufgaben von Führungskräften im beruflichen Alltag. In diesem Kurs erwerben die Teilnehmenden praxisnahes Wissen und konkrete Ansätze für eine zeitgemäße Mitarbeiterführung. Im Fokus stehen typische Herausforderungen im Umgang mit Mitarbeitenden der Generation Z. Die Teilnehmenden setzen sich damit auseinander, wie Sinn, Entwicklungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung im Arbeitskontext vermittelt werden können, um Engagement und Bindung im Team zu fördern. Sie erhalten fundierte Einblicke in Positive Leadership und moderne Ansätze der Mitarbeiterführung und lernen, Coaching als Führungsinstrument im Berufsalltag wirksam einzusetzen. Der Gallup Strengths Finder Test wird als Instrument der Mitarbeiterführung genutzt, um eine stärkenorientierte und vertrauensvolle Teamkultur zu unterstützen. Der Kursleiter verfügt über umfassende Erfahrung im Profit- und Non-Profit-Sektor sowie über mehrjährige internationale Berufserfahrung.
Beachten Sie das Kleingruppenformat vhespresso(2–4 Teilnehmende) - klein, stark, gut!
Durchführungsgarantie ab zwei Teilnehmenden
In kleinen Gruppen lernen Sie intensiv, individuell und nachhaltig.
Ideal für praxisnahe Inhalte, digitale Kompetenzen oder persönliche Entwicklung.
Sie wünschen einen anderen Termin Sprechen Sie uns gerne an!
Bitte nehmen Sie vor Beginn des Seminares am Online-Assessment) teil. Der Gallup Strength Finder kostet ca. 25 Euro und kann hier erworben werden.
